Piso salarial do advogado II

As comissões OAB Jovem e OAB na Universidade apresentaram ao Conselho Seccional da Ordem dos Advogados do Brasil projeto para estipulação do piso salarial do advogado no Piauí. Trata-se de projeto de resolução do conselho seccional (que, embora não vinculante, têm efeito pedagógico), bem como de projeto de Lei Estadual a ser submetido à Assembléia Legislativa do Estado do Piauí.

A ausência do piso salarial para a categoria do advogado prejudica, principalmente, o advogado em início de carreira contratado por escritórios de advocacia já estabelecidos ou departamentos jurídicos de empresas.

Ao longo desse ano, os representantes do Piauí no Conselho Federal da OAB já conseguiram aprovar a idéia de instituição de um piso nacional para hora-aula do professor de direito. Uma boa iniciativa, que inspira a proposição de um piso aos advogados e faz-nos crer do êxito dessa iniciativa.

É sabido que o mercado da advocacia é extremamente disputado e que muitas vezes escritórios já estabelecidos concentram consigo os melhores contratos e clientes. Aos jovens advogados resta, então, buscar trabalho nestes escritórios, que são fontes de aprendizado e experiência, ou tentar, diretamente, em uma corrida desfavorável, disputar, o mercado de trabalho.

Importante, então, tornar a opção da advocacia privada mais atrativa, inclusive no que tange à perspectiva de ser contratado por um escritório já estabelecido. É neste sentido que vêm lutando as comissões OAB Jovem e OAB na Universidade e, uma vez apresentado o projeto ao conselho, estas comissões pedem agora o apoio dos conselheiros, de todos os advogados e da sociedade civil em geral para que o projeto obtenha êxito, tornando nosso mercado de trabalho mais justo e valorizando a advocacia enquanto profissão!

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