O Ministério da Gestão e da Inovação em Serviços Públicos divulgou nesta sexta-feira (20) as listas de classificação do Concurso Público Nacional Unificado (CNU) 2025 e convocou 3.651 candidatos aprovados para confirmar interesse nas vagas imediatas. O procedimento é obrigatório para a continuidade nas próximas etapas do certame e deve ser feito entre sábado (21) e segunda-feira (23), pela plataforma da Fundação Getulio Vargas.
As relações publicadas no Diário Oficial da União apresentam dados como número de inscrição, nota final ponderada e posição nas diferentes modalidades de concorrência, sem identificação nominal dos candidatos. Também consta a situação em cada cargo — aprovação em vaga imediata, cadastro de reserva ou lista de espera.
A confirmação de interesse será realizada exclusivamente na página de acompanhamento do concurso, com acesso via login do Gov.br. Segundo o ministério, o registro poderá ser feito apenas uma vez. Quem não se manifestar para determinado cargo será eliminado daquela opção e das de menor preferência, permanecendo apenas nas de maior prioridade.
O cronograma prevê três rodadas de convocação para preenchimento das vagas remanescentes. A segunda ocorrerá entre 28 de fevereiro e 2 de março, após nova chamada no dia 27. A terceira está marcada para o período de 7 a 9 de março, com convocação em 6 de março. O resultado final consolidado, já com as confirmações de interesse, está previsto para 16 de março.
Além da lista geral, os candidatos poderão consultar, a partir das 16h desta sexta-feira, o desempenho individual em todos os cargos para os quais se inscreveram, incluindo notas, classificações e situação no processo seletivo.
A segunda edição do CNU oferece 3.652 vagas em 32 órgãos federais — 3.144 de nível superior e 508 de nível intermediário — distribuídas em nove blocos temáticos. O concurso registrou 761.528 inscrições de candidatos de 4.951 municípios e teve provas aplicadas em duas etapas, em outubro e dezembro de 2025.
Apelidado de “Enem dos Concursos”, o modelo unificado centraliza a seleção para diferentes carreiras federais e utiliza sistema de preferência de cargos, no qual a confirmação do interesse é etapa decisiva para a nomeação.