A Prefeitura de Teresina oficializou a nova tabela salarial dos servidores efetivos ativos e inativos da administração direta e indireta para 2026. A lei nº 6.324 estabelece que nenhum trabalhador do quadro permanente receberá abaixo de R$ 1.621, com pisos que chegam a R$ 3.059,07 conforme o grupo funcional e a progressão na carreira.
A atualização define os vencimentos mínimos por referência e reorganiza as faixas salariais dos grupos funcional básico e médio, respeitando os limites constitucionais e a previsão orçamentária do município. Para os servidores de nível médio que ficaram fora do reajuste aplicado em março de 2024, o piso foi fixado em R$ 1.700.
No grupo funcional básico, os valores partem de R$ 1.621 na referência A1 e alcançam R$ 2.916,91 na referência C6. Já no grupo funcional médio, os vencimentos variam de R$ 1.700 a R$ 3.059,07, conforme a evolução nas classes e níveis.
A medida formaliza o compromisso anunciado pelo prefeito Silvio Mendes no início do ano legislativo de garantir que nenhum servidor municipal receba abaixo do salário mínimo e de promover as correções salariais necessárias para categorias que estavam sem recomposição.
Os novos valores passam a servir como base para o enquadramento funcional, progressões e demais vantagens vinculadas ao vencimento básico.
Veja a Tabela completa:
Grupo funcional básico
A1: R$ 1.621,00
A2: R$ 1.669,63
A3: R$ 1.719,72
A4: R$ 1.771,31
A5: R$ 1.824,45
A6: R$ 1.879,18
B1: R$ 1.973,14
B2: R$ 2.032,34
B3: R$ 2.093,31
B4: R$ 2.156,11
B5: R$ 2.220,79
B6: R$ 2.287,41
C1: R$ 2.516,15
C2: R$ 2.591,64
C3: R$ 2.669,39
C4: R$ 2.749,47
C5: R$ 2.831,95
C6: R$ 2.916,91
Grupo funcional médio
A1: R$ 1.700,00
A2: R$ 1.751,00
A3: R$ 1.803,53
A4: R$ 1.857,64
A5: R$ 1.913,36
A6: R$ 1.970,77
B1: R$ 2.069,30
B2: R$ 2.131,38
B3: R$ 2.195,32
B4: R$ 2.261,18
B5: R$ 2.329,02
B6: R$ 2.398,89
C1: R$ 2.638,78
C2: R$ 2.717,94
C3: R$ 2.799,48
C4: R$ 2.883,47
C5: R$ 2.969,97
C6: R$ 3.059,07